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Accompagnant(e) éducatif(ve) et social(e) à domicile

Emploi

Damigny, 61, Orne, Normandie

Notre client est un foyer d'accueil situé à 15 minutes de DAMIGNY qui offre des services d'assistance, de soutien et de soins aux personnes qui en ont besoin. Pourquoi rejoindre cet établissement ? Intégrez notre établissement renommé, où vous bénéficierez d'une stabilité professionnelle tout en travaillant sur des sujets stimulants et en relevant des défis excitants pour contribuer à améliorer la santé de nos patient(e)s. Type de handicap - Déficience intellectuelle 20 à 60 ans - Déficience intellectuelle - Ne pouvant pas travailler en milieu protégé mais autonomie suffisante pour activités Capacité d'accueil 44 places - 19 (internat dont 1 place en séquentiel) et 25 (accueil de jour) Missions Toute personne adulte en situation de handicap mental, quel que soit son degré de handicap ou son âge, bénéficiant d'une orientation « foyer de vie » délivrée par la Maison Départementale des Personnes Handicapées (MDPH). L'accueil de jour s'adresse à des adultes, hommes et femmes, confrontés à des déficits intellectuels avec ou sans troubles associés (troubles psychiques et/ou physiques) et ne nécessitant pas de soins médicaux journaliers. Les personnes accueillies possèdent une[...]

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Directeur / Directrice d'unité de services au public

Emploi Droit - Justice

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Poste vacant au 1er janvier 2026. Localisation administrative et géographique - UEMO le Puy-en-Velay, 24 boulevard Saint-Clair - 43 000 LE PUY-EN-VELAY. Le STEMOI Le Puy-en-Velay/Aurillac est constitué de 3 unités (UEMO Aurillac, UEMO Le Puy, UEAJ de Clermont). Chaque unité est composée d'un RUE, d'1 adjointe-administratif, d'éducateurs, d'1 psychologue et d'1 assistant de service sociale (pour les UEMO). Vos activités principales - En qualité de directeur(rice) de service (DS), vous assurerez la direction pédagogique et administrative d'un service du secteur public composé de plusieurs unités. Vous intégrerez le collège de cadres de la direction territoriale (DT) Auvergne placé sous l'autorité du/de la directeur(trice) territorial(e). Vos missions seront les suivantes : -Piloter et organiser l'activité de votre service et en définir les orientations. A ce titre, vous élaborerez, mettrez en œuvre et actualiserez le projet de service dans une démarche participative ; -Sécuriser le fonctionnement du service par le contrôle interne et la maitrise des risques ; -Garantir la qualité des interventions éducatives auprès des mineurs et de leurs familles en lien avec l'autorité[...]

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Aide médico-psychologique

Emploi

Coëx, 85, Vendée, Pays de la Loire

2 postes à pourvoir : - un à partir du 17/11/2025 - un à partir du 01/12/2025 Dans le respect des valeurs associatives, de la RSO et du projet d'établissement, vous avez pour mission générale d'assurer l'accompagnement des résidents du Val Fleuri. - Vous intervenez dans l'accompagnement des soins et de la vie sociale - Vous veillez au bon fonctionnement du service - Vous participez à la mise en oeuvre et au développement du projet d'établissment et du projet associatif. - Vous travaillez en collaboration étroite avec l'éducatrice spécialisée coordinatrice (ESC), la coordinatrice de la vie sociale et les infirmières. - Vous veillez et participez à la qualité de service et à la sécurité auprès de la personne accompagnée Vous accompagnez les personnes dans les actes de la vie quotidienne en favorisant l'autonomie et l'autodétermination, en cohérence avec leur projet personnalisé et dans le respect de la charte des droits et libertés de la personne accueillie. Dans les soins : - Vous veillez à l'hygiène corporelle et alimentaire de la personne accueillie - Vous effectuer des soins d'hygiène et de confort dans une démarche de prévention - Vous distribuez les médicaments[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Muret, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Le Centre de Formation des Apprentis de l'académie de Toulouse (CFAA) est une structure de l'Éducation nationale. Créé en 2016, il forme des jeunes en contrat d'apprentissage, au sein de 94 Unités de Formation par Apprentissage (UFA). Il est une entité du Groupement d'Intérêt Public - Formation et Certification pour l'Insertion Professionnelle (GIP-FCIP) de Toulouse, créé en 2002 et chargé de mettre en œuvre un ensemble de services concourant à l'éducation et à la formation tout au long de la vie. Le CFA de l'académie de Toulouse est un CFA hors les murs qui s'appuie sur le réseau des lycées et lycées professionnels du secteur public de la Région Occitanie Ouest (ancienne région Midi-Pyrénées). Assurer l'accueil et le suivi administratif tout au long du parcours Assurer un suivi qualitatif et quantitatif de son activité (suivi des candidats, des actions, des prospects, des entreprises et des partenaires de l'insertion professionnelle) Assurer la valorisation et la promotion du dispositif CPA au sein de son département Apporter une appréciation experte sur les candidatures Accompagner les décrocheurs, les collégiens, les lycéens, les demandeurs/euses d'emploi : accueil et[...]

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Assistant médical / Assistante médicale

Emploi

Craponne-sur-Arzon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté Professionnelle Territoriale de Santé a pour objectif de concourir à l'amélioration de la prise en charge des patients dans un souci de continuité, de cohérence, de qualité et de sécurité, par une meilleure coordination des acteurs qui la composent, au service de parcours de santé structurés, afin de répondre aux besoins de santé de la population locale. L'assistant(e) de CPTS participe à la définition et à la mise en œuvre de la politique territoriale de santé de la CPTS. Il assure la conduite des projets confiés, dont actuellement celui portant sur « l'amélioration de la sortie d'hospitalisation » et plus généralement sur l'organisation des parcours de soins des patients afin : - D'éviter toute rupture potentielle de parcours - Assurer un lien régulier avec les équipes hospitalières pour optimiser le lien ville-hôpital - Être en lien direct avec les patients, les aidants, pour l'organisation des parcours de soins Missions : Mission 1 : Animer la mission « Organisation de parcours pluriprofessionnels autour du patient », principalement « l'amélioration de la sortie d'hospitalisation » : - Recueillir les besoins du patient - Coordonner les informations[...]

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Ergothérapeute

Emploi Social - Services à la personne

Mende, 48, Lozère, Occitanie

L'EHPAD l'ADORATION recrute un(e) ERGOTHERAPEUTE OU PSYCHOMOTRICIEN. L'établissement dispose de 84 places (accueil permanent, accueil de jour, accueil temporaire, PASA, Plateforme de Répit). VOS FONCTIONS : Votre rôle vis à vis du personnel : - Aider et former l'équipe à comprendre, décoder, analyser les déficiences, incapacités et handicaps de la personne. - Mettre en place des démarches de soins visant à améliorer la prise en charge du résidant, Votre rôle vis à vis des résidants : - Participer à la réalisation de toilettes thérapeutiques, - Réaliser des tests moteurs d'évaluation dans le but de proposer un accompagnement adapté, - Mettre en place des ateliers : - favorisant l'expression des résidants, - corrigeant ou rectifiant les gestes et les mouvements. Compétences : Savoir-faire : compétences pratiques, professionnelles : Grande capacité d'écoute, Capacité à adapter vos méthodes pédagogiques aux résidants et salariés, Bonne gestion de l'animation d'un groupe.

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Hesdin, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Contexte : Dans le cadre de la mise en place de la Loi Plein Emploi, l'Etat et le Conseil Départemental expérimentent avec l'ADEFI les approches mobilisatrices pour les bénéficiaires du RSA. Le rôle du Mobilisateur de Parcours sera d'organiser la mise en place et le suivi du Plan d'Actions des 15 heures d'activités pour les participants orientés par les services du Département (portefeuille de 70 personnes en file active) Les missions : En lien étroit avec les services du Département et les acteurs du Réseau pour l'Emploi, il s'agit de développer des approches de mobilisation inclusive pour un public éloigné de l'emploi cumulant des freins socioprofessionnels. Une approche collective ludique est attendue pour développer ou stabiliser des compétences humaines, d'estime de soi, de confiance en soi, lutte contre l'isolement, conduite à risques. Le Mobilisateur de parcours organise ou anime les séquences de façon partenariale en interne et/ ou en externe. Cet accompagnement rentre dans un cadre d'un contrat d'engagement renouvelé d'une durée de 6 à 12 mois évolutif selon la réglementation. Les compétences : - Empathie, patience, persévérance - Respect des règles de confidentialité[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Poissy, 78, Yvelines, Île-de-France

Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle à POISSY; Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Missions : - L'accueil personnalisé en individuel - L'animation d'ateliers collectifs - Aide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travail - L'identification et l'analyse des compétences - La définition et la validation du projet professionnel - La co-construction et le suivi du plan d'actions - Réaliser un entretien de bilan - La restitution régulière et rigoureuse de votre activité - La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire - Le placement en emploi durable du bénéficiaire Profil : Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi. Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans l'accompagnement et le placement de publics dans l'emploi. Idéalement[...]

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Responsable qualité sécurité développement durable BTP

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Amand-sur-Sèvre, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Responsable Qualité & WCM, vous êtes le garant de la satisfaction client en assurant le suivi de leurs exigences sous la responsabilité du directeur de site. Vous déployez les meilleures pratiques industrielles et animez à parts égales la démarche Qualité et l'amélioration continue selon les principes du WCM, afin de renforcer durablement la performance du site et surtout de construire une relation de confiance et de proximité avec nos clients. Vos missions principales 1) Pilotage du système qualité Assurer la veille réglementaire et garantir le respect des normes et certifications en vigueur. Définir et suivre les politiques, objectifs et plans qualité avec la direction. Piloter les audits internes et externes, analyser les résultats et mettre en place les actions correctives. Suivre les indicateurs qualité (clients, fournisseurs, production) et communiquer les résultats. Organiser le traitement des réclamations clients et des non-conformités, en coordonnant les plans d'action. Animer les comités qualité et rédiger les bilans périodiques. 2) Coordinateur WCM Dans le cadre de la fonction de coordinateur WCM, il assure la communication[...]

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Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Noisy-le-Sec, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Contexte : Label Emmaüs est une société coopérative d'intérêt collectif (SCIC) créée le 28 juin 2016 par le mouvement Emmaüs, mouvement solidaire et laïc, engagé depuis 1949 dans la lutte contre la pauvreté et l'exclusion. Nous militons pour que le progrès technologique et plus particulièrement le numérique soit au service des Femmes, des Hommes, et de leur environnement. Nous pensons notamment que l'e-commerce doit favoriser l'inclusion des personnes les plus en difficulté, la création d'emplois non délocalisables et une seconde vie à tous types d'objets. Nous recherchons notre futur.e CIP pour accompagner l'équipe en insertion qui est actuellement composée de 10 salarié.es ainsi que certains apprenants de Label École. Les enjeux du poste et l'état d'esprit : - De collaborer dans le respect de tou.te.s - D'accueillir chaque nouveau collaborateur avec bienveillance, en faisant de la diversité une force - De faire vivre les valeurs de solidarité au service de l'intérêt général - D'adapter ses interventions à son interlocuteur - De favoriser les temps et espaces de dialogue Vos missions : Sous la responsabilité de la responsable de ressources humaines vos principales missions[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Choisy-le-Roi, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Dans le cadre de l'obtention d'un nouveau marché dédié au placement à l'emploi du public de demandeurs d'emplois, nous sommes à la recherche d'un(e) conseiller(ère) en insertion professionnelle à Choisy Le Roi; Votre objectif principal sera de permettre aux bénéficiaires un retour à l'emploi durable via un accompagnement intensif à la recherche d'emploi. Missions : - L'accueil personnalisé en individuel - L'animation d'ateliers collectifs - Aide à la mise en place des actions de confrontation au marché du travail - L'identification et l'analyse des compétences - La définition et la validation du projet professionnel - La co-construction et le suivi du plan d'actions - Réaliser un entretien de bilan - La restitution régulière et rigoureuse de votre activité - La prospection et la relation avec les Entreprises de votre territoire - Le placement en emploi durable du bénéficiaire Profil : Vous possédez des compétences acquises au travers d'une expérience professionnelle dans l'accompagnement de personnes en recherche d'emploi. Vous êtes diplômé(e) du titre de CIP /ou justifiez d'une expérience de 3 ans minimum dans l'accompagnement et le placement de publics dans l'emploi. Idéalement[...]

photo Responsable HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Responsable HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Emploi

Manosque, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

La Reteacute;gie des Eaux DLVAgglo getegrave;re pretegrave;s de 36 500 abonneteacute;s en eau potable, 33 400 en assainissement collectif, et 2 800 en assainissement non collectif. Pour consolider son eteacute;quipe detrsquo;environ 80 collaborateurs, la Reteacute;gie recherche un(e) responsable Qualiteteacute;, Hygietegrave;ne, Seteacute;curiteteacute; et Environnement. Dans une volonteteacute; detrsquo;ameteacute;lioration continue de ses processus de fonctionnement et du service deteacute;livreteacute; aux usagers, la Reteacute;gie souhaite construire et faire vivre un systetegrave;me de management de la qualiteteacute;, de la santeteacute;-seteacute;curiteteacute; au travail et de letrsquo;environnement. etnbsp;Le(a) responsable QHSE aura pour mission : en coopeteacute;ration eteacute;troite avec la direction geteacute;neteacute;rale, de construire le systetegrave;me de management QHSE, le deteacute;ploiement, letrsquo;animation et le suivi des politiques QHSE en transversaliteteacute; avec les directions, services et tous les acteurs concerneteacute;s. Construire le systetegrave;me de management QHSE : Deteacute;velopper, formaliser et consolider la veille reteacute;glementaire[...]

photo Responsable des services gestion et administration

Responsable des services gestion et administration

Emploi

Saint-Claude, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

Vous voulez rejoindre une équipe dynamique au service de plus de 41 000 allocataires jurassiens, 30000 allocataires Haut Savoyards ? Vous avez le goût du contact, du travail en équipe et du challenge ? N'hésitez plus et rejoignez la CAF du Jura ! DESCRIPTIF DE L'EMPLOI Placé sous l'autorité de la Responsable de l'offre globale de service Production et relation de service, le manager aura pour missions de : - Concourir à la réalisation des objectifs fixés par la Direction en matière de production, d'accueil et de service rendu aux allocataires, - Gérer, animer et manager une équipe de 11 à 16 personnes, l'équipe est basée sur 2 sites (St Claude et Dole), - Déterminer les objectifs opérationnels de son unité de travail, - Contribuer au pilotage et au développement des offres de services en lien avec l'approche populationnelle, - Planifier, piloter et superviser l'activité de son unité dans le respect des objectifs et des échéances en déployant notamment des outils de gestion de la production, - Réaliser le suivi de l'activité, alerter et proposer des actions correctrices, adapter le plan de charge en fonction des ressources/échéances, - S'assurer de la qualité, de la[...]

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Infirmier / Infirmière hygiéniste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Feurs, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le Centre Hospitalier du Forez recrute un(e) IDE hygiéniste au sein de son équipe mobile d'hygiène (EMH). Poste à 50 % à pourvoir au 01/01/2026. MISSIONS L'EMH apporte son concours à la mise en oeuvre de la prévention des infections associées aux soins dans les établissements médico-sociaux dont elle a la charge. - A partir d'un état des lieux initial, élaboration d'un programme d'actions pour la prévention du risque infectieux conjointement avec chaque établissement et suivi du programme d'actions - Organisation de formations sur la prévention des infections associées aux soins - Aide à la rédaction et à la mise à jour des procédures - Evaluation des pratiques professionnelles en hygiène - Aide technique en cas de survenue d'évènements infectieux inhabituels - Mise en place d'une surveillance épidémiologique et environnementale - Sensibilisation du personnelà la vaccination antigrippale, amélioration de la couverture vaccinale des résidents (grippe, pneumocoque) - Promotion du bon usage des antibiotiques auprès des médecins L'IDE doit avoir acquis une expérience en unité de soins, et idéalement dans les services de personnes âgées ou polyhandicapées. - Mise en oeuvre[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Administrations - Institutions

Nozay, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La Communauté de Communes de Nozay (CCN) est une intercommunalité rurale dynamique de 7 communes et de 16 000 habitant-es située au nord du département de Loire-Atlantique, ouverte sur la métropole nantaise. C'est un territoire, lieu d'échanges économiques, sociaux et culturels, où les activités et les services se sont développés et adaptés pour répondre à une évolution des besoins de sa population. La piscine intercommunale « les bassins de la Chesnaie » comprend un bassin découvert de 25 mètres avec 6 lignes d'eau ainsi qu'un petit bassin d'apprentissage couvert. Les activités proposées sont variées : scolaire principalement, école de natation, aquafitness, créneau de nage libre. La structure totalise en moyenne 20 000 entrées par an. Descriptif de l'emploi : Placé(e) sous l'autorité de la Directrice du Pôle Animation & Qualité de Vie, et de la Responsable du service piscine, la Communauté de communes de Nozay recherche 1 agent d'accueil/entretien (H/F) pour compléter l'équipe. L'agent fera partie d'une équipe de 4 MNS et de 3 agents en charge de l'accueil et de l'entretien. Missions : - Accueil physique et téléphonique afin de renseigner le public - Gestion des entrées -[...]

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Agent / Agente de contrôle de salle de spectacles

Emploi Administrations - Institutions

Olivet, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La ville d'Olivet RECHERCHE Un Agent Technique au sein du Centre Culturel de l'Alliage Cadre statutaire : Catégorie C/ Filière technique - rémunération statutaire ou contractuelle Pôle / Direction : Pôle Culture, sport, social et santé Date limite de candidature : avant le 14/12/2025 Au sein du centre culturel l'Alliage récemment réhabilité (salle de spectacle, salle polyvalente, salles de réunion, conservatoire), sous la responsabilité de la Responsable d'équipement, au sein de l'équipe technique et en lien avec l'équipe administrative, vous êtes amené à assurer diverses missions techniques et d'accueil dans le cadre d'une activité combinant programmation de spectacles (15 à 20 par an), manifestations des associations locales, évènements municipaux et locations des salles auprès d'entreprises et de producteurs de spectacle. Missions : Utilisation des salles / du matériel : - Rencontre des utilisateurs pour visiter les salles, préparer les événements ; - Etat des lieux des salles et du matériel (avant et après utilisation); - Préparation de la salle polyvalente en relation avec le planning et les besoins : manutention tables, chaises et praticables stockés[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Béthune, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

L'intervenant social exerce sa mission dans le champ de l'action éducative. En lien étroit avec les chefs de service, il conçoit, organise et anime des activités supports à l'intervention éducatives auprès des personnes accompagnées dans une perspective de développement de leurs capacités de socialisation, d'autonomie, d'intégration et d'insertion. - Les missions principales sont : o Etre force de proposition et d'innovation dans les projets o Venir en soutien des équipes éducatives par la mise en place et l'animation de différentes activités individuelles et collectives o Peut accompagner les familles dans l'organisation de la vie quotidienne o Utiliser les ressources de l'environnement (culturelles, sportives, citoyennes, .) o En étroite collaboration avec le référent de la mesure, participer à l'élaboration, à la mise en place et au suivi du projet personnalisé des personnes accompagnées o Favoriser l'inscription des personnes accompagnées dans leur environnement social o Complèter le logiciel métier sur les parties qui le concerne et peut, en ce sens, contribuer à la rédaction de différents écrits relatifs au suivi de la mesure, l'agenda du mineur et les notes[...]

photo Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Chargé / Chargée responsable de projet événementiel

Emploi Enseignement - Formation

Gif-sur-Yvette, 91, Essonne, Île-de-France

La Direction de la Formation et de la Réussite est un service d'appui de l'Université rattaché à la direction générale des services. La direction est articulée autour de 4 pôles : Pilotage de l'Offre de formation et gestion de la Scolarité / Observatoire de la Réussite et de l'Insertion Professionnelle / Orientation et Insertion Professionnelle/ Entrepreneuriat Étudiant, Partenariats et Alumni. Le/La chargé-e de projet contribuera à la coordination du dispositif « Les cordées de la réussite ». Ce dernier a pour objectif de lever les obstacles psychologiques, sociaux et/ou culturels qui peuvent freiner l'accès des jeunes aux formations de l'enseignement supérieur et notamment aux filières d'excellence, d'introduire une plus grande équité sociale dans l'éducation. Il/Elle a pour ambition de favoriser l'accès à l'enseignement supérieur de jeunes qui, en raison de leur origine sociale ou territoriale, brident leur ambition scolaire ou ne disposent pas de toutes les « clés » pour s'engager avec succès dans une formation longue. Activités principales : Accompagner la mise en place des actions cordées de la réussite Mobiliser et coordonner les moyens humains (administratifs,[...]

photo Responsable de magasin de détail

Responsable de magasin de détail

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sainte-Marie, 974, La Réunion, La Réunion

Le groupe Alter Ego, recherche pour son client un.e Responsable de magasin. Le poste est à pourvoir au plus tôt à Sainte Marie. Rémunération 2 200EUR bruts mensuels + prime sur objectifs + tickets restaurants + prime de fin d'année. Dans le cadre de la stratégie de l'enseigne, vous serez responsable de la gestion complète du magasin, en pilotant à la fois la performance commerciale, économique et humaine. Vos missions principales : - Développer et garantir une relation client exemplaire : accueil, conseil, gestion des litiges et mise en place d'actions pour améliorer la satisfaction et la fidélisation. - Animer et développer l'équipe : recruter, intégrer, former, fixer les priorités, évaluer et accompagner les collaborateurs dans leur montée en compétences. - Piloter la dynamique commerciale du magasin : co-construire et déployer la politique commerciale, organiser les opérations commerciales et suivre leur performance. - Assurer la gestion économique du point de vente : suivre le chiffre d'affaires, la marge, les stocks, la démarque et optimiser les frais de gestion. - Garantir la sécurité et la conformité : appliquer les règles de sécurité, contrôler les procédures[...]

photo Concierge d'immeuble

Concierge d'immeuble

Emploi

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

FAC-HABITAT est une association proposant des logements destinés principalement aux étudiants et jeunes de moins de 30 ans. Notre mission principale est d'améliorer les conditions d'accès à l'habitat pour les jeunes, de les accompagner dans leur socialisation et leur apprentissage à l'autonomie, tout en tout en développant le nombre de logements sociaux leur étant destiné. Fort de 35 ans d'expérience, FAC-HABITAT se place désormais en leader du logement étudiant dans le parc social, et gère à ce jour plus de 9000 logements répartis dans 80 résidences situées dans les grandes villes universitaires de France. Les résidences se trouvent toutes à proximité des centres villes et des campus et jouissent d'un réseau de transport idéal pour la vie étudiante. Rattaché(e) au Directeur Régional ou au Responsable de patrimoine, vous gérez une ou plusieurs résidence(s) au niveau de l'entretien et de la maintenance. Vous serez en contact direct des locataires (principalement des étudiants et jeunes de moins de 30 ans), dès le début de la location, en les accueillant pour effectuer l'état des lieux d'entrée et vous serez également présent tout au long de leur location en assurant la[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Fontaines-sur-Saône, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Qui sommes-nous ? Présente depuis de nombreuses années sur le territoire, notre agence accompagne au quotidien nos clients et nos intervenants avec professionnalisme et proximité. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons un Responsable de secteur (H/F) afin de renforcer notre équipe dynamique de Fontaines-sur-Saône. >Vos missions Vous assurez un rôle central dans la coordination, la qualité de service et la satisfaction de nos clients. À ce titre, vos missions principales seront les suivantes : > Gestion opérationnelle: - Assurer la mise en place et le suivi des prestations. - Gérer les imprévus, les urgences et les ajustements quotidiens. - Réaliser les plannings, organiser les interventions et garantir leur cohérence. > Relation clients et accompagnement: - Assurer un accueil professionnel et chaleureux des clients. - Évaluer les besoins et proposer des solutions adaptées. - Suivre la satisfaction des clients et mettre en place les actions correctives nécessaires. > Encadrement et animation d'équipe: - Accompagner, motiver et suivre les intervenants dans leur activité. - Garantir le respect des procédures et la qualité du service rendu. - Participer[...]

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Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Emploi Administrations - Institutions

Échalas, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

La mairie d'Échalas recrute un agent afin d'effectuer l'entretien des bâtiments communaux ainsi que le service en restauration scolaire. Placé sous l'autorité de la secrétaire générale des services, vous serez chargé d'effectuer le nettoyage des différents bâtiments, et l'animation durant le temps périscolaire. Missions : Nettoyage de l'école primaire : - Nettoyer les sols des classes et ateliers (balayage ou aspiration, lavage) tous les jours - Essuyer quotidiennement les tables, bureaux - Essuyer les boiseries, dessus d'armoires, portes et radiateurs - Nettoyer le mobilier pédagogique - Nettoyer les couloirs, balayage et lavage quotidien - Vider les poubelles - Nettoyer les sanitaires - Nettoyer à fond toute l'école lors des vacances scolaires (murs, plinthes, etc.) Autres locaux (mairie, salles communales, vestiaires, médiathèque) : - Nettoyer les salles occupées par le centre de loisirs et l'accueil du soir - Nettoyer les salles occupées par les associations ou autres utilisateurs - Nettoyer les sanitaires (désinfection et approvisionnement en papier hygiénique) - Vider les poubelles Animateur périscolaire : - Assurer l'accueil des enfants inscrits sur le temps de[...]

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Manager en restauration rapide

Emploi Agroalimentaire

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Véritable pilier du magasin, le Manager Magasin (H/F) est au cœur de l'animation et de la réussite du point de vente ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et motiver au quotidien l'équipe en vente, en leur transmettant votre goût du commerce - Accompagner vos collaborateurs dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Piloter au quotidien les différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) et mettre en place des actions pour l'amélioration continue de votre magasin - Recruter et assurer l'intégration de ses collaborateurs - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin - Veiller à la sécurité des mouvements d'argent (procédure caisse, remise au convoyeur de fonds.) - Assurer la gestion administrative de votre équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 40h/semaine Salaire : 2673.21 euros bruts Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent[...]

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Secrétaire comptable

Emploi

Montet, 31, Allier, Occitanie

Le Centre Social 1, 2, 3 Bocage est une structure associative implantée depuis 15 ans au sein du Bocage Bourbonnais, sur l'ancien canton du Montet, avec des missions d'animation du territoire et de développement de services à la population (accueil de loisirs ados et portage de repas à domicile). Elle a pour objectif de promouvoir, développer, initier, créer, accompagner et gérer en faveur de l'ensemble de la population du canton de Le Montet et des communes limitrophes des activités et services d'ordre éducatif, familial, sanitaire, social, culturel et sportif, des initiatives portées par les habitants. L'association est apolitique, non confessionnelle et ouverte à tous, elle garantit la liberté de conscience et le respect du principe de non-discrimination. Son agrément « Centre Social » auprès la CAF court pour la période 2024 -2027. En lien avec les besoins du territoire et les partenaires présents, le Centre Social développe un projet social et un panel d'actions, dont un service de portage de repas. Son projet s'appuie sur une équipe d'administrateurs bénévoles et de salariés. Afin de remplacer une salariée en arrêt maladie longue durée, nous recherchons un ou[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Perros-Guirec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Type de poste proposé : CDD du 16/02/2026 au 26/06/2026 - Possibilité de prolongation jusque fin septembre en fonctions des besoins et des réservations de la rentrée scolaire 2026/ 2027. Temps complet (35H / Sem), 2 jours de congés consécutifs. En fonction des nécessités de l'activité, des heures supplémentaires pourront être demandées. Avec récupération dans le cadre des dispositions légales et conventionnelles. Sous la responsabilité hiérarchique de la Responsable du Centre et des référentes service Animation : Animer les activités prévues à l'emploi du temps des groupes (scolaires, adultes, familles, enfants, handicaps). Préparer les activités pédagogiques exploitées lors des séances d'animations. Concevoir, proposer et mettre en place des outils, supports pédagogiques. Participer aux activités exceptionnelles évènementielles de la structure. Astreinte présentielle physique : Une fois par semaine en rotation. Participer à l'entretien du matériel et des équipements : rangement, réparations, inventaires. Ponctuellement, toutes tâches utiles au bon fonctionnement du service. Compétence : travail en équipe et en autonomie. Respect des procédures et des contraintes règlementaires[...]

photo Responsable de magasin de détail

Responsable de magasin de détail

Emploi Agroalimentaire

Champcevinel, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Venez rejoindre le leader Français de la boulangerie. Marie Blachère recrute ! Avec plus de 850 boulangeries et 12 000 collaborateurs nous proposons de nombreuses opportunités de carrière. Véritable pilier du magasin, le Manager Magasin (H/F) est au cœur de l'animation et de la réussite du point de vente ! Après 4 semaines de formation, vos missions seront : - Animer et motiver au quotidien l'équipe en vente, en leur transmettant votre goût du commerce - Accompagner vos collaborateurs dans le développement de leurs compétences afin de favoriser leur évolution - Piloter au quotidien les différents indicateurs (panier moyen, CA, pertes .) et mettre en place des actions pour l'amélioration continue de votre magasin - Recruter et assurer l'intégration de ses collaborateurs - Assurer régulièrement l'ouverture ou la fermeture du magasin - Veiller à la sécurité des mouvements d'argent (procédure caisse, remise au convoyeur de fonds.) - Assurer la gestion administrative de votre équipe : Plannings, absences, embauches. - Garantir l'image de notre marque CDI 40h/semaine Salaire : 2673.21 euros bruts Prime variable annuelle sur objectif pouvant atteindre l'équivalent[...]

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Agent / Agente de développement local

Emploi Administrations - Institutions

Orgères-en-Beauce, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

La communauté de communes Cœur de Beauce assure le développement local et recherche son futur collaborateur qui se chargera du suivi et de l'exécution des missions à l'aménagement du territoire dans le cadre du dispositif VTA. Dans le cadre de l'Agenda rural, le dispositif du volontariat territorial en administration (VTA) permet à de jeunes diplômés, âgés de 18 à 30 ans et d'un niveau Bac+2 minimum, d'effectuer une mission d'ingénierie au service du développement d'un territoire rural. Au sein du de la direction développement local et aménagement du territoire, placé auprès du directeur général adjoint, que vous assisterez en tant qu'agent du développement local, vous appuierez, conseillerez et accompagnerez les différents services de la collectivités ainsi que les communes membres de l'intercommunalité. Vous assurerez notamment les missions suivantes : 1) Volet Urbanisme : - Instruction des déclarations d'intention d'aliéner (DIA) - Suivi de la taxe d'aménagement - Suivi administratif des procédures d'évolution des documents d'urbanisme en collaboration avec le directeur de service 2) Volet développement économique : - Suivi administratif des dossiers APPUI (aide[...]

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Chargé / Chargée de projet d'insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Troyes, 10, Aube, Grand Est

CDD 1 an du 1er décembre 2025 au 31 novembre 2026 Créé il y a 30 ans, le groupe Humando est un acteur engagé de l'emploi, de la formation et de la lutte contre les discriminations qui conjugue efficacité sociale et performance économique. Sa filiale Entreprise de Travail Temporaire d'Insertion (ETTI) est présente sur le territoire national et sur Troyes Champagne Métropole (TCM) depuis 2023. Humando Pluriels, entreprise adaptée (EA) est une autre filiale du groupe Humando. Cabinet de conseil en diversité, de formation et expert en recrutement de personnes en situation de handicap, il recherche un Responsable de Développement et d'Accompagnement H/F pour la réalisation d'une nouvelle action intitulée : « Accélérer et développer les sorties vers l'emploi des publics accompagnés par les SIAE de l'Aube ». Missions : Le Responsable de Développement et d'Accompagnement H/F met en place le process et le plan d'actions visant à renforcer la professionnalisation et l'autonomie des SIAE dans leur objectif de rapprochement avec le secteur économique classique. Il le suit et le mesure en étroite collaboration avec la Directrice du développement des territoires pour répondre aux objectifs[...]

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Animateur / Animatrice classe de découverte

Emploi Enseignement - Formation

Lion-sur-Mer, 14, Calvados, Normandie

Nous recherchons des ANIMATEUR-RICE CLASSES DE DECOUVERTES qui devront accompagner l'enseignant.e dans la réalisation de son projet pédagogique et encadrer un groupe d'élèves. COMPÉTENCES : - Une connaissance de la région (histoire, culture .) également du milieu marin sera nécessaire pour encadrer les différentes activités de découvertes proposées par nos établissements (milieu marin, seconde guerre mondiale, patrimoine médiéval, écosystème) - Avoir des connaissances environnementales et scientifiques (les énergies renouvelables, météorologie, cycle de l'eau .) - Autonomie, dynamisme et sens de l'accueil NIVEAU ET DIPLÔMES REQUIS : - BAFA complet - PSC1 (si possible) - BAFD, BEAPT, BPJEPS, BTS GPN ou équivalent TYPE DE CONTRAT : - A compter du 23/02/26 jusqu'au 30/06/26 - Temps Complet - 35h par semaine RÉMUNÉRATION : - Classification : B-265 de la CCN ECLAT - Rémunération mensuelle brute : 1891,39€ INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Entretiens prévus le 16 décembre 2025 - Formation classes de découverte sur place en début de contrat - Formation animation volontaire possible - Avantages : Hébergement sur place possible / CSE (réduction tarifaires, participation[...]

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Animateur / Animatrice classe de découverte

Emploi Enseignement - Formation

Gouville sur Mer, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons des ANIMATEUR-RICE CLASSES DE DECOUVERTES qui devront accompagner l'enseignant.e dans la réalisation de son projet pédagogique et encadrer un groupe d'élèves. COMPÉTENCES : - Une connaissance de la région (histoire, culture .) également du milieu marin sera nécessaire pour encadrer les différentes activités de découvertes proposées par nos établissements (milieu marin, seconde guerre mondiale, patrimoine médiéval, écosystème) - Avoir des connaissances environnementales et scientifiques (les énergies renouvelables, météorologie, cycle de l'eau .) - Autonomie, dynamisme et sens de l'accueil NIVEAU ET DIPLÔMES REQUIS : - BAFA complet - PSC1 (si possible) - BAFD, BEAPT, BPJEPS, BTS GPN ou équivalent TYPE DE CONTRAT : - A compter du 23/02/26 jusqu'au 30/06/26 - Temps Complet - 35h par semaine RÉMUNÉRATION : - Classification : B-265 de la CCN ECLAT - Rémunération mensuelle brute : 1891,39€ INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Entretiens prévus le 16 décembre 2025 - Formation classes de découverte sur place en début de contrat - Formation animation volontaire possible - Avantages : Hébergement sur place possible / CSE (réduction tarifaires, participation[...]

photo Animateur / Animatrice classe de découverte

Animateur / Animatrice classe de découverte

Emploi Enseignement - Formation

Granville, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons des ANIMATEUR-RICE CLASSES DE DECOUVERTES qui devront accompagner l'enseignant.e dans la réalisation de son projet pédagogique et encadrer un groupe d'élèves. COMPÉTENCES : - Une connaissance de la région (histoire, culture .) également du milieu marin sera nécessaire pour encadrer les différentes activités de découvertes proposées par nos établissements (milieu marin, seconde guerre mondiale, patrimoine médiéval, écosystème) - Avoir des connaissances environnementales et scientifiques (les énergies renouvelables, météorologie, cycle de l'eau .) - Autonomie, dynamisme et sens de l'accueil NIVEAU ET DIPLÔMES REQUIS : - BAFA complet - PSC1 (si possible) - BAFD, BEAPT, BPJEPS, BTS GPN ou équivalent TYPE DE CONTRAT : - A compter du 23/02/26 jusqu'au 30/06/26 - Temps Complet - 35h par semaine RÉMUNÉRATION : - Classification : B-265 de la CCN ECLAT - Rémunération mensuelle brute : 1891,39€ INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Entretiens prévus le 16 décembre 2025 - Formation classes de découverte sur place en début de contrat - Formation animation volontaire possible - Avantages : Hébergement sur place possible / CSE (réduction tarifaires, participation[...]

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Animateur / Animatrice classe de découverte

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Pair-sur-Mer, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons des ANIMATEUR-RICE CLASSES DE DECOUVERTES qui devront accompagner l'enseignant.e dans la réalisation de son projet pédagogique et encadrer un groupe d'élèves. COMPÉTENCES : - Une connaissance de la région (histoire, culture .) également du milieu marin sera nécessaire pour encadrer les différentes activités de découvertes proposées par nos établissements (milieu marin, seconde guerre mondiale, patrimoine médiéval, écosystème) - Avoir des connaissances environnementales et scientifiques (les énergies renouvelables, météorologie, cycle de l'eau .) - Autonomie, dynamisme et sens de l'accueil NIVEAU ET DIPLÔMES REQUIS : - BAFA complet - PSC1 (si possible) - BAFD, BEAPT, BPJEPS, BTS GPN ou équivalent TYPE DE CONTRAT : - A compter du 23/02/26 jusqu'au 30/06/26 - Temps Complet - 35h par semaine RÉMUNÉRATION : - Classification : B-265 de la CCN ECLAT - Rémunération mensuelle brute : 1891,39€ INFORMATIONS COMPLÉMENTAIRES : - Entretiens prévus le 16 décembre 2025 - Formation classes de découverte sur place en début de contrat - Formation animation volontaire possible - Avantages : Hébergement sur place possible / CSE (réduction tarifaires, participation[...]

photo Directeur / Directrice de production industrielle

Directeur / Directrice de production industrielle

Emploi Agroalimentaire

Changé, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Fortement ancrée sur son territoire et portée par de belles valeurs familiales et coopératives, DESHYOUEST recherche un (e) RESPONSABLE DE SITE INDUSTRIEL (H/F) afin de l'accompagner dans son développement dans le cadre d'un remplacement. Depuis plus de 50 ans, la coopérative agricole DESHYOUEST met toute son expérience au service des agriculteurs pour la récolte, la conservation et la valorisation des fourrages grâce aux techniques de déshydratation. Depuis ses 2 sites de production basés à Domagné (35) et à Changé (53), son objectif est d'apporter à ses 1 500 adhérents actifs la meilleure valorisation possible et de garantir l'autonomie fourragère et protéique de leurs exploitations. DESHYOUEST est également présente sur le marché de la production et de la commercialisation de granulés de bois. Vos missions Membre du CODIR, vos principales missions consisteront à piloter et animer par une dynamique managériale forte, l'ensemble des opérations industrielles et de production du site dans un souci constant de qualité, sécurité et performance. Gestion de la production : Participer à la définition des plannings de production, en assurer l'organisation et la réalisation[...]

photo Responsable du développement des ressources humaines

Responsable du développement des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Plaisir, 78, Yvelines, Île-de-France

Safran Aerosystems (SAO) conçoit des solutions de haute technologie qui optimisent la performance des aéronefs et la sécurité des vols. Numéro 1 mondial des systèmes d'évacuation d'urgence et des systèmes oxygène pour l'équipage, Safran Aerosystems est également un acteur majeur des systèmes carburant et fluides. Dans le cadre du renforcement de notre politique Sécurité, Santé et Environnement (SSE), nous recherchons un(e) Chargé(e) de Mission SSE et Produits Chimiques. Rattaché(e) au Responsable SSE, vous serez en charge de piloter l'identification, l'évaluation et la réduction des risques chimiques ainsi que l'accompagnement des équipes dans la formation et l'application des standards SSE. A ce titre, vos missions principales seront rn lien avec les risques chimiques: - Identifier l'ensemble des substances CMR (Cancérogènes, Mutagènes, Reprotoxiques) présentes sur site et analyser la fonction technique des produits concernés. - Réaliser un tableau de priorité de substitution des produits CMR sur le modèle DSFF. - Valider les postes de travail exposés aux CMR et actualiser les évaluations de risques. - Mettre à jour la plateforme REACHING en fonction des évolutions[...]

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Contrôleur / Contrôleuse de gestion de groupe

Emploi

Mées, 41, Alpes-de-Haute-Provence, Centre-Val de Loire

Description du poste : TERCIO et son bureau d'Aix recrutent pour un de leurs clients, un : Contrôleur de Gestion Groupe : Opérationnel & Performance (h/f) Votre mission Sous la responsabilité du Responsable du contrôle de gestion groupe, vous serez en charge du calcul et du suivi de la performance de l'ensemble des sociétés du groupe. Vos missions principales seront : - Participation à l'élaboration et à la mise à jour du Business Plan - Animation du processus budgétaire et des prévisions - Production des reportings hebdomadaires et mensuels et mise en avant des principaux KPI - Analyse des situations mensuelles en lien avec les responsables opérationnels - Préconisation et suivi de plans d'actions correctifs visant à l'amélioration de la performance - Mise en place d'un outil de BI - Mise en place de tableaux de bord en lien avec la politique sociétale et environnementale du groupe - Réalisation d'études ponctuelles (analyse de rentabilité, de performance, .) Dans le cadre de vos fonctions, vous serez amené à interagir quotidiennement avec les responsables opérationnels. Quelques déplacements sont à prévoir dans le sud et le sud-ouest en France. Conditions et rémunération[...]

photo Gérant(e) adjoint(e) de restaurant de collectivité

Gérant(e) adjoint(e) de restaurant de collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Moutiers-en-Cinglais, 14, Calvados, Normandie

STRUCTURE D'ACCUEIL La Communauté de communes Cingal - Suisse Normande regroupe 41 communes et compte un total de 23 365 habitants. Elle gère 12 sites scolaires répartis sur le territoire communautaire dont la restauration scolaire. Chaque établissement sera approvisionné par la future cuisine de proximité actuellement en construction. En vue de l'ouverture prochaine de celle-ci prévue au début du 2ème semestre, il est nécessaire d'anticiper son lancement et la mise en place de son fonctionnement. MISSIONS PRINCIPALES Adjoint direct du responsable de la cuisine (chef gérant), il est son bras droit et celui qui le remplace en son absence, tout comme tout membre de l'équipe Il assiste le responsable dans toutes ses missions. Le responsable peut lui déléguer certaines tâches, comme la gestion des stocks, des inventaires, suivre et contrôler la mise en place du service et le bon déroulement de celui-ci dans le respect des règles d'hygiène et de qualité établies par l'établissement avec le responsable et en l'absence du responsable. Analyse et gestion des coûts (maîtrise des ratios, fiches techniques.). Il encadre les deux cuisiniers. L'élaboration des préparations chaudes et[...]

photo Responsable de rayon produits frais

Responsable de rayon produits frais

Emploi Alimentation - Supérette

Châtillon-le-Duc, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Sous la responsabilité du responsable de magasin et de ses adjoints, vous assurez la gestion complète du rayon FRAIS (rayon traditionnel et libre-service), en binôme avec le responsable frais déjà en place. Ensemble, vous formez un duo moteur, garant de la qualité, de la présentation et de la satisfaction client. Votre quotidien sera rythmé par : - Le service au rayon fromage, traiteur et charcuterie - L'animation du rayon à travers la dynamique commerciale, les commandes et les réceptions - L'accueil, le conseil et la fidélisation de la clientèle - La gestion de l'espace de vente et la bonne tenue du magasin - La réception et la mise en rayon des produits, le réassort et la gestion des stocks - Le contrôle des DLC/DLUO, la rotation des produits et la mise à jour des prix - Le respect des règles d'hygiène, de propreté et de sécurité alimentaire Vous êtes dynamique, organisé(e) et aimez le travail bien fait. Vous avez le sens du service client et savez garder le sourire, même pendant les périodes de rush. Votre profil : - Vous êtes ponctuel(le), rigoureux(se), consciencieux(se) et aimez travailler en équipe - Vous savez gérer les priorités, rester efficace et réactif(ve)[...]

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Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Rezé, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

La société WIZBII recherche pour O2 Nantes un Responsable de secteur H/F en CDI à temps plein. Vos missions : Développement commercial et RH de l'activité -Animer un réseau de prescripteurs dédiés -Assurer la prospection terrain (stratégie de tracting, définition et mise en place d'opérations ciblées, etc.) -Travailler à l'élaboration d'un plan de développement pour accroître la notoriété de la marque et acquérir de nouveaux bénéficiaires -Réaliser les visites chez les prospects afin de proposer des offres de service sur-mesure, adaptées à leurs besoins -Assurer le reporting auprès du/de la Responsable d'Agence -Faire la promotion de la société auprès des institutions locales (communes, conseils départementaux, partenaires emploi, réseaux sociaux, salons, etc.) -Animer et fidéliser le réseau de partenaires locaux : partenaires sociaux, médico-sociaux, commerciaux et emploi -Mobiliser les supports de communication et organiser des évènements de sensibilisation et d'accompagnement auprès des aidants Recrutement -Composer l'équipe d'intervenants à domicile avec le/la Responsable d'agence et assurer leur intégration ainsi que leur fidélisation -Favoriser les recrutements[...]

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Intervenant / Intervenante en accompagnement médicosocial

Emploi

Cahors, 46, Lot, Occitanie

Vous êtes en charge de l'accompagnement social global et du suivi éducatif, en établissant une relation de confiance avec des jeunes Mineurs Non Accompagnés confiés à notre structure par le service ASE du département. Vous êtes garant de la mise en place du projet personnalisé d'insertion des jeunes dans leur globalité : projet de scolarité et de formation professionnelle, santé, gestion du quotidien et du budget, démarches administratives de régularisation du droit au séjour avec les autorités compétentes, mobilité, insertion par le logement, accès à la culture et aux loisirs. Ainsi que la poursuite de l'accompagnement dans le cadre du Contrat Jeune Majeur afin de mailler la fin de la prise en charge vers des dispositifs de droit commun. Vous travaillez en étroit partenariat avec les services, établissements et organismes qui interviennent au bénéfice des jeunes et participez au développement du réseau. Vous êtes en mesure de rendre compte régulièrement de l'avancée des situations tant au sein de l'équipe pluridisciplinaire qu'envers le département référent. - Capacité au travail en milieu ouvert et s'impliquer de manière active au sein de l'équipe - Savoir organiser[...]

photo Responsable de magasin

Responsable de magasin

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Vendrennes, 85, Vendée, Pays de la Loire

Nous recherchons un(e) Responsable de magasin passionné(e) par l'univers de la boulangerie et de la pâtisserie pour prendre en charge la gestion quotidienne de notre boutique. Vous serez garant(e) de la qualité de l'accueil, du bon fonctionnement du point de vente et du développement du chiffre d'affaires. Missions principales - Gestion et animation de l'équipe (intégration, accompagnement). - Garantir un accueil chaleureux et un service client irréprochable. - Suivi des ventes, optimisation des performances et mise en place d'actions commerciales. - Gestion des commandes, stocks, inventaires et approvisionnements. - Veiller au respect des normes d'hygiène et de sécurité. - Mise en place et maintien d'une présentation soignée des produits en vitrine. - Participation ponctuelle à la production (selon besoin). Profil recherché - Expérience confirmée en gestion de point de vente ou en boulangerie/pâtisserie. - Leadership naturel et sens du management. - Bon relationnel, sens du service et dynamisme. - Rigueur, organisation et autonomie. - Capacité à gérer les imprévus et à prendre des initiatives. Conditions - Salaire : selon profil - Avantages : Intéressement + Prime de fin[...]

photo Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant

Directeur / Directrice d'hôtel-restaurant

Emploi

Villetaneuse, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Description de l'employeur Le Crous de l'académie de Créteil est un établissement public administratif régi par le décret n° 2016-1042 du 29 juillet 2016 relatif aux missions et à l'organisation des œuvres universitaires. Il est placé sous la tutelle du ministère de l'enseignement supérieur et de la recherche. Il remplit une mission de service public à vocation sociale. Il existe 26 Crous en France regroupés au sein d'un réseau animé par le Cnous (Centre National des Œuvres Universitaires et Scolaires). Missions principales Placé(e) sous l'autorité hiérarchique du directeur(ice) d'unité de gestion (DUG) de restauration Villetaneuse, composée de : 1 restaurant universitaire 1 cafétéria Les Vergers 1 cafétéria Café Expo Forum Libre-service 1 cafétéria Galilée Les activités du/de la directeur(trice) adjoint(e) sont les suivantes : Suivi des opérations courantes en lien avec la directrice d'unité de gestion. Veiller à la qualité du service de restauration : être présent pendant le service et répondre aux éventuels besoins opérationnels des équipes et des usagers. Description du poste : Management Assurer l'encadrement du personnel et le suivi administratif : animation[...]

photo Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Maître / Maîtresse de maison d'enfants

Emploi

Dinan, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Type de contrat proposé - Poste en CDD à temps plein, à pourvoir au plus vite et jusqu'au 19/12/25 - Convention Collective 1966, grille « ouvrier qualifié » indice de base 376 - Lieu de travail : Dinan Définition de la fonction Le maître ou la maîtresse de maison garantit le bon fonctionnement matériel des lieux d'accueil de jour en assurant la mise en place des repas et l'entretien des locaux, dans le respect des personnes accueillies, en conformité avec le projet d'établissement et de service. Le maître ou la maitresse de maison est intégré(e) à une équipe pluridisciplinaire, accompagnant des jeunes en situation de handicap, sous la responsabilité du chef de service éducatif. Missions - Assurer la préparation et la mise en place des repas ; - Gérer les commandes et les stocks ; - Assurer l'entretien des locaux ; - Sous la responsabilité des éducateurs(trices), participer à l'animation d'ateliers éducatifs (atelier cuisine par exemple). Compétences et Aptitudes attendues - Rigueur et capacité d'organisation et d'anticipation - Capacités à développer une relation de confiance avec les jeunes accueillis - Discrétion Diplômes et Expérience - Formation de maître(sse)[...]

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Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Social - Services à la personne

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Vous contribuez à préserver et restaurer le bien être et l'hygiène de la personne en l'accompagnant dans les gestes de la vie quotidienne et en réalisant des soins d'hygiène, d'entretien et de confort. Vos missions principales : - Création de la relation et mise en place d'une aide individualisée - Dispense de soins - Développement et stimulation de l'autonomie - Entretien de l'environnement immédiat de la personne - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Aisance relationnelle - Maîtrise de soi - Réactivité face à l'imprévuAfin de compléter notre équipe, nous recrutons 1 aide-soignant(e)/AMP/AES à 0.70 ETP sur le FAM ayant pour mission générale de contribuer à l'accompagnement en préservant le bien-être et l'hygiène de la personne, en apportant une aide de proximité dans les actes de la vie quotidienne, ainsi que dans les activités sociales et de loisirs. Le Pôle Adultes du Doubs APF France handicap gère : - Un Foyer de Vie de 14 places plus 1 place d'accueil temporaire - Un Foyer d'Accueil Médicalisé (FAM) de 13 places plus 2 places d'accueil temporaire - Un Accueil de Jour - Un SAMSAH - Un SAVS - Une[...]

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Assistant social / Assistante sociale du travail

Emploi

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

ACTIS, association interentreprises créée en 1939, intervient au quotidien pour ses 350 clients, administrations, PME et plus grands groupes industriels ou de services implantés dans le quart sud-est de la France. Nous disposons d'une expertise reconnue dans les champs du service social du travail et de l'infirmerie d'entreprise. Au sein de sa direction de Pôle Santé physique et mentale, notre association recherche UN(E) RESPONSABLE DE SECTEUR - Prise de poste prévisionnelle : Janvier-février 2026 - Temps dédié à la mission : 151.67 heures mensuelles (100%) - Lieu d'exercice de la mission : bureau à la demande secteur Gare TGV Valence + télétravail. Déplacements réguliers dans les entreprises adhérentes Drome Ardèche + au siège à prévoir Missions: Placé(e) sous la responsabilité du directeur de service Sante physique, sociale et mentale sur le Territoire Sud, vous assurez la coordination fonctionnelle de la cellule d'intervention sociale sur l'ensemble des départements d'ACTIS (grand Quart Sud Est) et l'encadrement hiérarchique de l'équipe de 12 assistants sociaux du travail. Vos principales missions sont les suivantes : - Management de votre équipe (réunions de service,[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Le Pôle Education et Scolarisation des Papillons Blancs du Finistère accompagne dans leur parcours, plus de 400 enfants, adolescents et jeunes adultes porteurs de troubles du neurodéveloppement sur 2 territoires géographiques : Concarneau et le bassin brestois. Sur le bassin brestois, l'offre de service distingue des accompagnements sous forme de Prestations en Milieu Ordinaire, classiques ou renforcées, d'accueil de jour (DAME Perrin pour les 6-15 ans et DAME Elorn pour les 15-20 ans) ou d'internat séquentiel, dans une logique de dispositif. Les interventions des professionnels ont donc lieu au sein des Accueils de Jour mais également dans les lieux de vie des enfants/jeunes : lieux de scolarité, domicile des familles, centres de loisirs. L'approche est pluriprofessionnelle et écologique avec une équipe composée de professionnels éducatifs, thérapeutiques, enseignants et assistant de service social. Le poste est positionné actuellement sur le site de Jean Perrin, section des Grands A (jeunes de 12 à 15 ans pouvant évoluer vers des sections SIPFP). Sous l'autorité du responsable de service, il s'agit pour l'éducateur spécialisé-coordinateur de : * Evaluer de façon pluridisciplinaire,[...]

photo Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Chef / Cheffe de projet (Project Management Officer)

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Quimper, 29, Finistère, Bretagne

Dans le cadre du renforcement de la gestion d'un portefeuille de projets stratégiques, l'organisation recherche un Chef de projet expérimenté capable de piloter simultanément plusieurs initiatives menées selon des approches méthodologiques différentes (cycle en V et agile). Les projets comportent des phases de conception et de développement pouvant être externalisées, nécessitant une coordination étroite entre les équipes internes, les directions partenaires et les prestataires. Le poste s'inscrit dans un environnement exigeant, où la communication, la structuration et la maîtrise opérationnelle sont clés pour garantir la qualité des livrables et le respect des engagements. En tant que Chef de projet expérimenté, vos missions seront de : * Planifier, organiser et définir les ressources nécessaires pour assurer la livraison des projets dans les délais, contraintes et objectifs définis. * Cadrer, arbitrer et coordonner l'ensemble des travaux de définition et de construction des solutions. * Évaluer les moyens humains et techniques requis et procéder aux ajustements nécessaires. * Animer les équipes internes et piloter les prestataires externes. * Coordonner les[...]

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Conseiller chargé / Conseillère chargée de projet emploi

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Brest, 29, Finistère, Bretagne

Votre agence PROMAN BREST recrute pour l'un de ses clients, acteur majeur de la distribution du réseau électrique, un(e) chargé(e) de projet. Dans le cadre de la croissance d'activité liée au projet Reconstruction & Résilience de la DR Bretagne, l'agence ingénierie réseau souhaite consolider le pilotage de la réalisation des projets d'investissements réseau dont elle a la charge. Elle souhaite en particulier renforcer le pilotage de la relation prestataire pour sécuriser la réalisation des programmes à forts enjeux. L'objet de la mission porte ainsi sur trois volets: - Mener les analyses de données permettant de préparer les revues avec les prestataires (études et travaux) - Mettre en place des outils de fiabilisation des portefeuilles des chargés de projets, permettant d'éclairer les managers de proximité pour mettre en place des actions de sécurisation de la réalisation des programmes travaux - Contribuer à l'animation des revues régulières des prestataires, en appui des managers de proximité de l'agence ingénierie réseau Vos Missions : Vous êtes en appui de la hiérarchie pour le pilotage des activités et vous contribuez à la montée en compétence des salariés en[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Selon le décret n° 2015-951 du 31 juillet 2015 relatif aux foyers de jeunes travailleurs : « Les FJT accueillent prioritairement des jeunes en activité ou en voie d'insertion professionnelle âgés de 16 à 25 ans. Ils mettent en œuvre avec une équipe dédiée un projet socio-éducatif ayant pour objet l'accès à l'autonomie et au logement indépendant des jeunes qu'ils logent ». Le service Habitat Jeunes Laval regroupe 3 résidences sur LAVAL CONDITIONS D'EXERCICE DU POSTE - Intervention à 1 ETP sur les 3 résidences - Horaires hebdomadaires de 35 heures - CCN 66 PUBLIC CIBLE Jeunes âgés de 16 à 21 ans dont une majorité de mineurs non accompagnés relevant de l'Aide Sociale à l'Enfance dans un cadre administratif ou judiciaire. Hébergement de 45 Mineurs Non Accompagnés sur l'ensemble des trois résidences du réseau habitat jeunes. MISSIONS GENERALES Assurer une mesure de protection de jeunes MNA accueillis, permettre le développement de leurs capacités d'autonomie, de responsabilisation, d'insertion sociale et d'épanouissement. Vous accompagnez les jeunes dans la gestion de leur vie quotidienne et favorisez le développement de leurs capacités d'autonomie, de socialisation et[...]

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Agent / Agente de salubrité

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions / activités : Sécurité publique : Gère la Mise en place des plans de secours, de sauvegarde ou de protection contre les risques. Anime la réflexion communale sur les plans de prévention. Anime le partenariat entre la collectivité et les services de l'État et de secours (SIDPC, DDT, DREAL, SDIS,.). Participe à l'élaboration des documents de sécurité / incendie. Anime la politique de la sécurité des bâtiments publics. Salubrité publique et santé environnementale : Participe à la mise en place du suivi des établissements artisanaux et industriels dans le domaine de l'environnement en collaboration avec le second inspecteur de salubrité en réalisant notamment : avis sur permis de construire concernant des établissements industriels. suivi des installations classées pour la protection de l'environnement (ICPE). préparer l'avis de la collectivité sur les enquêtes publiques ICPE. suivi des rejets industriels et non domestiques au réseau d'assainissement. Participe à la constatation des infractions (RSD, CSP, etc.) sur les lieux présentant un risque pour l'hygiène et la salubrité. Participe à l'instruction des plaintes relatives aux nuisances. Participe au suivi des[...]

photo Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie

Responsable environnement-hygiène-sécurité en industrie

Emploi

Pagny-sur-Meuse, 55, Meuse, Grand Est

Description du poste : Missions : ® Mise en œuvre de la politique QHSE ® Déploiement et animation de la stratégie QHSE de l'entreprise ® Définir, diffuser et faire respecter les procédures qualité ® Obtenir et conserver les certifications visées par l'entreprise (MASE, ISO 9001, ISO 19943, ISO 45001, .) ® Assurer la conformité des produits et des installations aux exigences clients, réglementations et certifications ® Suivre et piloter la résolution des non-conformités ® Organiser, réaliser et/ou superviser les audits internes et externes ® Former et sensibiliser le personnel technique aux exigences internes ® Réaliser la veille permanente réglementaire ou normative du secteur ® Analyser la performance de l'entreprise Description du profil : Formations & Certifications : Formation de niveau Bac +5, Expérience significative Connaissances : - Maitrise des normes industrielles - Maitrise des certifications ISO 9001, ISO 45001 ISO 19943 et MASE - Connaissance des composantes stratégiques de la structure - Maitrise des méthodologies QHSE : planification, système documentaire, résolution de problèmes - Connaissance des procédés de fabrication, techniques de soudage, contrôles[...]

Ressources supplémentaires